Bereit für weitere Einblicke und Erfahrungen? Dann besorge dir noch heute das e-book via Amazon – oder noch besser: das Buch der „Living Transformation“ als echte Papierausgabe im Agilizer Shop!
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Agile Transformation mit Living Strategy
Trailer zum Buch „Living Transformation®“
Die Welt im Zeitalter der agilen Transformation wird immer komplexer, und die Arbeitswelt verändert sich stetig. Angesichts dieser dynamischen Änderungen fällt es vielen Organisationen schwer, Schritt zu halten. Viele Mitarbeiter:innen fühlen sich im Wandel verloren und sehen sich nicht als aktiven Teil dieser agilen Transformation. Hier kommt der Ansatz der Living Strategy und der Living Transformation® ins Spiel. Dieses Buch ist ein Muss für all jene, die fest an die Vorteile der digitalen und agilen Transformation glauben, sowie für Neueinsteiger:innen, die ihre Kenntnisse in diesem Bereich vertiefen möchten.
Für alle, die ein tiefgehendes Verständnis der agilen Transformation suchen, haben wir bei der Agilizer Academy die perfekte Master Class zum „Transformation Catalyst (TC)“ entwickelt (inkl. Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung). Dieses Training fokussiert sich direkt auf die spezifischen Bedürfnisse deines Unternehmens in Bezug auf die agile Transformation, behandelt individuelle Herausforderungen und gibt Einblicke in die Living Strategy und Living Transformation® durch praktische Übungen und echte Beispiele.
Erfahren Sie mehr und buchen Sie Ihren Platz auf unserer Seminarseite: www.agilizer-academy.com/transformation-catalyst. Begleiten Sie uns zu einem erkenntnisreichen Workshop und tauchen Sie tiefer in die Welt der agilen Transformation ein!
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Was ist eine agile Transformation & wie kann sie gelingen?
Agile Transformation stellt viele Unternehmen vor große Herausforderungen. Dabei verändert sich nicht nur die tägliche Arbeit, sondern auch die Strategiefindung. Im AGILE TALK beleuchtet Mario Brückner, der Erfinder der „Living Transformation®“, diesen tiefgreifenden Wandel im Gespräch mit Felicia Christensen. Brückner, Autor eines erfolgreichen Buches über agile Transformation, erläutert seine Beweggründe für das Schreiben, spricht über die Zielgruppe und gibt Einblicke in den Inhalt seines Werkes.
Veränderung in komplexen Systemen sind eine inhaltliche Herausforderung.
Doch sollte die Methode ebenso komplex sein, wie die inhaltliche Herausforderung? Die Antwort ist „Nein“ und der Beweis ist die „Living Transformation“. Der Ansatz zeigt, dass bewusste Veränderungen in Unternehmen methodisch einfach umzusetzen sind. Aus nachvollziehbaren Schritten wird ein unnachgiebiger Transformationsprozess inklusive Transparenz, Fokus, Orientierung und Kontinuität.
Transformation ist ein Begriff, von dem jeder grundsätzlich eine Vorstellung hat und der heutzutage in vielen Kontexten, teilweise auch synonym, genutzt wird: Digitale Transformation, agile Transformation und viele mehr. Doch was ist Transformation tatsächlich? Transformation bedeutet Veränderung im jeweiligen Kontext.
Die Living Transformation operationalisiert die notwendigen Veränderungen durch einen einfachen Ansatz: Verankere das Vorgehen in Deiner Strategie. Plane Maßnahmen und setze diese genauso um, wie Du das für Deine Produktentwicklung tust. Sei transparent in Deiner Organisation und binde alle Mitarbeiter ein.
Mit dem Ansatz der Living Transformation bekamen wir ein Instrument, um die Diskussionen zu strukturieren und die Maßnahmen der Transformation transparent zu machen. Besonders wichtig waren dabei die Trainings der Führungskräfte hinsichtlich der Agilität und die Erkenntnis, dass Veränderung Zeit und eine regelmäßige Reflektion benötigt. Die Anwendung der Living Transformation führte zu einem klaren Vorgehen mit bekannten Regeln und Vorgehensmodellen, die für alle Interessengruppen nachvollziehbar waren.
Statt auf das Was konzentrierten wir uns auf das Wie, was uns gut weitergebracht hat!
Der erfolgreiche Transformationsansatz einfach erklärt
Wie kann agile Transformation funktionieren!? Die Entstehung und der Ansatz der Living Transformation® – in nur drei Schritten einfach erklärt.
Lasst uns für weitere Einblicke und Nachfragen gerne einfach hierüber einen Termin vereinbaren! Die ersten 15 Minuten gehen dabei aufs Haus.
Warum scheitern Transformationen so häufig? Was kann man daraus lernen? Aus den Erfahrungen von Transformationen der letzten zehn Jahre in unterschiedlichen Branchen ist der Ansatz der Living Transformation® entstanden. In diesem Video gehen wir auf diesen Prozess näher ein.
Auch ein Start will vorbereitet sein. Der Ansatz der Living Transformation® reduziert die Vorbereitung auf das Nötigste und schafft die Sensibilität für die gegebene Dringlichkeit der anstehenden Transformation. In diesem Video geben wir einen ersten Einblick in diesen wichtigen Schritt der Living Transformation®.
Die Umsetzung von Organisationsänderungen ist einfach zu verstehen… und doch oft schwer zu meistern. Die agile bzw. digitale Transformation ist und bleibt ein komplexes Thema. Living Transformation® bietet dabei die richtigen Ansätze sowie einen in der Praxis erprobten Rahmen. In diesem Video wird eine Übersicht gegeben, wie ein Transformations-Inkrement (TI) als zentrales Element des Ansatzes durchgeführt wird.
Der erfolgreiche Transformationsansatz leicht erklärt
Wie kann agile Transformation funktionieren!? Die Entstehung und der Ansatz der Living Transformation® – in nur drei Schritten einfach erklärt.
Lasst uns für weitere Einblicke und Nachfragen gerne einfach hierüber einen Termin vereinbaren! Die ersten 15 Minuten gehen dabei aufs Haus.
Warum scheitern Transformationen so häufig? Was kann man daraus lernen? Aus den Erfahrungen von Transformationen der letzten zehn Jahre in unterschiedlichen Branchen ist der Ansatz der Living Transformation® entstanden. In diesem Video gehen wir auf diesen Prozess näher ein.
Auch ein Start will vorbereitet sein. Der Ansatz der Living Transformation® reduziert die Vorbereitung auf das Nötigste und schafft die Sensibilität für die gegebene Dringlichkeit der anstehenden Transformation. In diesem Video geben wir einen ersten Einblick in diesen wichtigen Schritt der Living Transformation®.
Die Umsetzung von Organisationsänderungen ist einfach zu verstehen… und doch oft schwer zu meistern. Die agile bzw. digitale Transformation ist und bleibt ein komplexes Thema. Living Transformation® bietet dabei die richtigen Ansätze sowie einen in der Praxis erprobten Rahmen. In diesem Video wird eine Übersicht gegeben, wie ein Transformations-Inkrement (TI) als zentrales Element des Ansatzes durchgeführt wird.
Warum sich das Buch lohnt?
Dieses Buch ist eine Pflichtlektüre für alle Führungskräfte der Zukunft, die ihre Organisation auf der agilen Reise begleiten wollen. Es liefert Anregungen und Hintergrundwissen für alle System-Designer:innen – und solche, die es werden wollen: Manager:innen, HR-Mitarbeiter:innen und Coaches finden hier alles Wissenswerte zum Thema Agile Transformation.
Neben der „wahren“ Definition von Agilität und Aspekten der Führungs- und Unternehmenskultur lernst du mit der Living Strategy einen Ansatz kennen, wie du die Strategiearbeit in deiner Organisation agiler gestalten kannst. Wir zeigen dir, wie du eine Strategie in einem agilen Umfeld umsetzt – am besten als Living Strategy, eine lebendige Strategie, die durch die Living Transformation® des Agilizer®-Ansatzes überhaupt erst möglich gemacht wird.
Strategiearbeit neu denken
Traditionelle Strategiearbeit ist veraltet: intransparent, ineffektiv und ineffizient. Die Belanglosigkeit der Strategie für eine Organisation ist die Folge. Moderne Strategiearbeit sollte deshalb wie die Natur sein: flexibel und anpassungsfähig.
Mithilfe der Living Strategy kann sich ein Unternehmen schnell und flexibel an die Umgebung anpassen: Umweltveränderungen, die Auswirkungen auf die Geschäftsmodelle haben, werden kontinuierlich berücksichtigt, die Organisation und die Prozesse des Unternehmens evolutionär angepasst und Schlüsselelemente wie Vision, Mission und Strategie, wenn nötig, regelmäßig ergänzt. Das Arbeiten an und mit der Strategie ist in sogenannten Sprints organisiert.
Schlüsselelement des Ansatzes ist die Eingebundenheit von Mitarbeiter:innen über den gesamten Strategieprozess hinweg. Weitere Erfolgsfaktoren sind Vertrauen, Transparenz, das Maverick-Prinzip und das Fördern positiven Denkens.
Die Living Strategy ist der richtige Ansatz, um in einer komplexen Welt mit verständlichen Werkzeugen ein Unternehmen flexibel auszurichten, ohne dabei den Fokus zu verlieren.
Veränderung leben. So gelingt der Organisationswandel.
Wer meint, die Transformation einer Organisation einfach von einer anderen Organisation kopieren zu können oder wer einen Wandel für seine Organisation „nach Lehrbuch“ planen möchte, wird schnell scheitern oder sich der Illusion des Erfolges hingeben.
Erfolgsversprechend ist ein agiles Herangehen an das komplexe Thema „Transformation“. Als agile Methode wird die Living Transformation® den Grundsätzen des Agilen Manifests gerecht, denn es stehen die Menschen und deren Interaktionen untereinander im Vordergrund. Der Wandel passiert von Innen heraus, selbstbestimmt. Dieser Ansatz ermöglicht es, auf Änderungen zu reagieren, und setzt auf die Zusammenarbeit der involvierten und betroffenen Parteien.
Über den Autor
Mario André Brückner setzt sich leidenschaftlich für eine „neue Generation“ der agilen Unternehmensführung und tiefgreifenden Systemveränderung in Organisationen ein. Agilität ist aus dem heutigen Berufsalltag nicht mehr wegzudenken und beeinflusst die Prozesse von Unternehmen weltweit. Mario hat die Relevanz dieses Trends bereits 2004 verstanden und sich seitdem erfolgreich in vielseitigen Transformationsprojekten für Groß- und Kleinunternehmen aus Europa und den USA als Experte in agiler Strategie- und Transformationsarbeit positioniert.
Angereichert durch seine langjährige Beratungs- und Coachingerfahrung gelingt es Mario, Organisationen unterschiedlicher Branchen in der effektiven Entwicklung und Implementierung agiler Ansätze zu unterstützen.
Er ist Gründer und Mitglied des Agilizer®-Netzwerks und Autor mehrerer Bücher und Veröffentlichungen. Seine Bücher – wie „The Digital Cookbook“ oder „Remote the new GOLD“ – wurden von Lesern und Kritikern gleichermaßen gelobt und zählen zu den Bestsellern in diesem Themengebiet.
Nebenberuflich unterrichtet Mario „Corporate Strategy“ und „Skalierte Agilität“ an diversen akademischen Instituten und begeistert sowohl Führungskräfte als auch Angestellte mit seinen originellen Ansätzen zu „Innovation und Agilität“ als Keynote Speaker auf Kongressen, Messen und Firmenveranstaltungen.
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Living Transformation®, der Podcast zur agilen und digitalen Transformation
Hier bist du richtig, wenn du Denkanstöße, Tipps und Inspirationen für deine Transformation suchst. Wir sprechen mit Experten aus Forschung & Praxis zu dem Thema Organisationswandel, agiles Mindset und Führung in komplexen Umgebungen.
Der Living Transformation Podcast ist in allen gängigen Streaming Portalen zu finden:
